A Adecco Outsourcing encontra-se a recrutar um(a) Coordenador(a)/Gestor de Ponto de Venda (GPV) para integrar um prestigiado projeto na área alimentar.
Se tens experiência comercial, gosto pelo trabalho no terreno e capacidade para acompanhar equipas e analisar resultados, esta pode ser a oportunidade certa para ti!

O que oferecemos?
✅ Salário Base: 1.110,50€ / mês
✅ IHT: 277,63€
✅ Prémio de até 275€ mediante cumprimento dos KPIs
✅ Subsídio de Alimentação: 9,30€ por dia útil (cartão refeição)
✅ Viatura da empresa
✅ Tablet e telemóvel para desempenho da função
✅ Integração num projeto sólido e com forte presença no mercado

Principais responsabilidades
Acompanhar a equipa no terreno e monitorizar indicadores de desempenho (KPIs);
Garantir o correto fluxo de informação entre as diferentes áreas envolvidas;
Atualizar e gerir informação em bases de dados e ferramentas de controlo;
Criar e otimizar processos operacionais;
Analisar informação em CRM e Power BI, identificando oportunidades de melhoria;
Produzir relatórios de desempenho e suporte à tomada de decisão;
Visitar clientes dos canais moderno e tradicional, incluindo retalho e Cash & Carry;
Desenvolver relações comerciais sólidas com os pontos de venda;
Garantir a correta implementação de materiais de merchandising;
Negociar espaços adicionais de exposição para reforçar a visibilidade das marcas e impulsionar as vendas.

O perfil que procuramos
Experiência anterior como Gestor(a) de Ponto de Venda, preferencialmente no setor alimentar;
Conhecimento dos canais moderno e tradicional;
Forte orientação comercial e para resultados;
Excelente capacidade de organização e planeamento;
Facilidade na análise de indicadores e reporting;
Conhecimentos de CRM e Power BI serão valorizados;
Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;

Candidata-te!
Se procuras um desafio dinâmico numa empresa de referência do setor alimentar, envia já a tua candidatura através do site da Adecco, ou para o email Candidatura Online.
Apenas os candidatos selecionados serão contactados para as fases seguintes do processo de recrutamento.