Em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é exclusiva para pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

A Randstad Professional Talent Solutions é a unidade de negócio do Grupo Randstad, que integra a área de especialização de Recrutamento Inclusivo.

Estamos a recrutar um Técnico de Crédito e Cobranças (m/f/x) para integrar um projeto no grupo Super Bock Bebidas.

responsabilidades chave

• Monitorizar limites de crédito, avaliar e aprovar/recusar encomendas com base no histórico e prazos de pagamento do cliente;
  
• Contabilizar pagamentos, efetuar registos de débitos e emitir notas de débito e crédito financeiras;
  
• Contactar clientes para cobrança atempada, emitir avisos de pagamento e resolver divergências;
  
• Apoiar na elaboração do mapa mensal de previsão de recebimentos e implementar ações corretivas para desvios semanais;
  
• Recolher e organizar documentação para a área jurídica em casos de incumprimento.
  
  

  competências

  Domínio de Microsoft Excel (Obrigatório);
  Experiência e facilidade na utilização de SAP (Preferencial);
  Capacidade de gerir prioridades e cumprir prazos em ambientes estruturados;
  Facilidade no contacto direto com clientes (telefone e e-mail) e capacidade de articulação interna com equipas de Comercial e Logística;
  Rigor, atenção ao detalhe, sentido de responsabilidade, espírito colaborativo e rápida aprendizagem;
  

  principais benefícios

  Oportunidade real de progressão de carreira numa estrutura sólida.
  

  A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível
  mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e
  experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e
  contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
  

  Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo,
  orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou
  qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.
  

  Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais
  confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.