A Adecco Permanent Recruitment encontra-se a recrutar um Responsável Técnico de Confeção (M/F) para integrar uma unidade industrial de setor têxtil, localizada na ilha de São Vicente, em Cabo Verde.

Esta é uma oportunidade direcionada a profissionais experientes da área da confecção que pretendam abraçar um desafio internacional, assumindo um papel relevante no desenvolvimento da operação produtiva, das equipas e dos processos de fabrico.

Responsabilidade:

• Coordenar, planear e acompanhar a atividade diária das linhas de confeção;
• Garantir o cumprimento dos objetivos de produtividade, qualidade e prazos de produção;
• Interpretar amostras, protótipos e fichas técnicas, definindo operações, métodos de confeção, máquinas e aparelhos adequados à produção;
• Analisar peças de vestuário e estruturar os respetivos processos produtivos;
• Prestar suporte técnico às equipas de produção, assegurando a correta execução dos trabalhos;
• Identificar oportunidades de melhoria contínua e otimização dos processos produtivos;
• Formar, desenvolver e acompanhar equipas operacionais, promovendo a evolução técnica dos colaboradores;
• Colaborar com a Direção Geral na implementação de estratégias e melhorias operacionais;
• Assegurar padrões de qualidade ao longo de todo o processo produtivo.

Requisitos:

• Experiência consolidada na área da confeção têxtil;
• Conhecimentos técnicos sólidos de costura, confeção e processos industriais;
• Capacidade para interpretar uma peça de vestuário e identificar as operações, máquinas, aparelhos e afinações necessárias à sua produção;
• Experiência na liderança e gestão de equipas operacionais;
• Orientação para a melhoria contínua e desenvolvimento de pessoas;
• Boa capacidade de organização, comunicação e resolução de problemas;
• Perfil autónomo, resiliente e orientado para resultados;
• Disponibilidade para integração e residência em Cabo Verde.

Oferta:

• Integração num projeto internacional desafiante e em crescimento;
• Ambiente multicultural e experiência profissional internacional;
• Alojamento individual assegurado;
• Transporte garantido;
• Quatro viagens anuais a Portugal;
• Possibilidade de progressão de carreira e crescimento interno;
• Oportunidade de assumir, a médio prazo, responsabilidades de maior dimensão na estrutura da organização;
• Desenvolvimento técnico, profissional e pessoal contínuo.