Sobre a função

Estamos a recrutar um(a) Gestor(a) de Recursos Humanos para grupo nacional que atua nos setores de hotelaria, imobiliário, agricultura e comércio.

O que terás de fazer

- Definir e implementar a estratégia e políticas de RH adaptadas a cada negócio;

- Conduzir processos de recrutamento para perfis operacionais, sazonais e quadros diretivos;

- Desenhar e implementar processos de acolhimento e integração (onboarding);

- Implementar modelo de gestão e avaliação de desempenho comum ao grupo;

- Definir políticas de compensação e benefícios, incluindo incentivos comerciais;

- Coordenar processamento salarial e gestão administrativa de pessoal em articulação com contabilidade;

- Assegurar cumprimento da legislação laboral e contratos coletivos;

- Gerir relações laborais, situações disciplinares e contencioso;

- Garantir segurança, saúde e medicina do trabalho em todas as empresas;

- Elaborar e executar plano de formação, incluindo formação obrigatória;

- Produzir indicadores e reporting de RH relevantes;

- Promover cultura do grupo, comunicação interna e employer branding;

- Implementar e otimizar ferramentas digitais de gestão de RH integradas com SAP.

O que deves garantir

- Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Psicologia, Direito ou área similar;

- Experiência mínima de 5 anos em funções generalistas de RH com responsabilidade;

- Experiência em contextos multi-empresa ou multi-setor;

- Sólidos conhecimentos de legislação laboral e contratação coletiva;

- Experiência em recrutamento de perfis diversificados;

- Conhecimento em processamento salarial e gestão de compensação e benefícios;

- Bons conhecimentos de Excel e sistemas de gestão de RH/ERP;

- Elevada discrição, sentido de confidencialidade e maturidade relacional;

- Boa capacidade de comunicação e influência junto da administração e chefias;

- Disponibilidade para deslocações regulares às operações em Évora e Porto.

O que te proporcionamos

- Vencimento base a definir de acordo com a experiência e conhecimentos demonstrados;

- Subsídio de Alimentação de 10,20€ por dia + Seguro de Saúde + Prémio Anual.

- Função transversal com visibilidade em todos os negócios e reporte direto à administração;

- Projeto em crescimento com novas unidades hoteleiras e negócios em perspetiva.